(資料圖片僅供參考)

在退休人員的千呼萬喚中，2023年養(yǎng)老金調(diào)整方案終于跟我們見面了！今年的養(yǎng)老金漲幅為3.8%，漲幅相比去年的4%，略低0.2%，這個(gè)漲幅也是在我們預(yù)期范圍之內(nèi)的。

因?yàn)閺臄?shù)據(jù)情況來看，比如社會(huì)平均工資上漲等情況，都是表現(xiàn)不及2021年。加上養(yǎng)老金漲幅處于下降區(qū)間，今年能夠上漲3.8%，還是很不錯(cuò)的。這也充分體現(xiàn)了我國(guó)對(duì)于退休人員的關(guān)懷。那么，今年養(yǎng)老金上漲，工齡20年、30年和40年，到手的錢可以增加多少呢？我們就來一起計(jì)算一下。

首先，我們來看看人社部和有關(guān)部門公布的養(yǎng)老金調(diào)整方案，調(diào)整比例為3.8%，調(diào)整方法仍然采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合。其中掛鉤調(diào)整要體現(xiàn)多繳多得、長(zhǎng)繳多得，應(yīng)與本人繳費(fèi)年限（或工作年限）和養(yǎng)老金水平掛鉤。

也就是說，工齡是影響個(gè)人養(yǎng)老金上漲金額的一個(gè)因素。但是要計(jì)算工齡20年、30年和40年能漲多少錢，還需要看個(gè)人所在地、養(yǎng)老金水平以及年齡等因素，僅僅根據(jù)工齡是無法計(jì)算的。我們來舉例說明。

假設(shè)三位退休人員，工齡分別是20年、30年和40年，對(duì)應(yīng)的養(yǎng)老金分別為1500元、2500元和4000元，他們?cè)谕粋€(gè)地方退休，都不享受傾斜調(diào)整。

假設(shè)當(dāng)?shù)氐恼{(diào)整方案是是這樣的：定額調(diào)整部分為36元；掛鉤調(diào)整部分，工齡每滿1年增加1.3元，跟養(yǎng)老金水平掛鉤，漲幅為1.4%；